통영시 고령자 고용지원금 신청서 신청방법
고령자 고용지원금은 만 60세 이상의 근로자를 고용하는 사업주에게 제공되는 지원 제도로, 고령자의 고용안정을 위해 설계되었습니다. 이 지원금은 고령 근로자의 고용을 장려하며, 이를 통해 사업주는 인력을 보다 안정적으로 유지할 수 있습니다. 고령자 고용지원금은 지원 금액, 지원 요건, 지원 절차 등을 통해 보다 많은 사업주와 근로자에게 도움이 될 것입니다.
고령자 고용지원금이란?
고령자 고용지원금은 사업주가 만 60세 이상의 근로자를 고용하는 경우, 그 인력 증가에 대한 일부 비용을 지원하는 제도입니다. 이는 고령자들이 안정적으로 근로할 수 있도록 도와주는 시스템으로, 고령자의 지속적인 고용을 촉진하여 경제적 자립을 지원하고 있습니다. 이 제도는 고령자 고용안정에 기여하고 있으며, 고용주에게도 유리한 조건을 제공하여 서로 간의 이익을 도모합니다.
지원 금액
고령자 고용지원금의 지원 금액은 다음과 같습니다:
- 증가한 60세 이상의 근로자 수 1명당 분기별 30만원
- 최대 2년간 지원 가능 (총 240만원)
- 단, 고령자 계속고용장려금과 중복 수급은 불가능합니다.
지원 요건
고령자 고용지원금을 받기 위해서는 다음과 같은 요건을 충족해야 합니다:
- 우선지원대상 기업, 중견기업, 사회적 기업 등이어야 합니다.
- 사업적용기간이 1년 이상이어야 합니다.
- 신청분기 평균 고령자 수가 직전 3년 평균보다 증가해야 합니다.
신청 절차
고령자 고용지원금을 신청하는 절차는 다음과 같습니다:
1. 신청서 작성 및 제출
신청기간
신청은 분기 단위로 이루어지며, 고용노동부 홈페이지를 통해 공고가 나옵니다. 보통 신청 기간은 분기 마지막 월의 15일 전후에 공고됩니다.
신청 방법
인터넷: 고용24(work24.go.kr) → 기업 로그인 → 기업지원금 → 신규채용 → 고령자고용 지원금
우편·방문: 관할 고용센터에 제출합니다.
제출서류
- 고령자 고용지원금 신청서
- 신청 분기 근로자 명부(60세 이상 근로자)
- 임금대장
지원금 검토 및 통지
지원금 신청 후, 고용센터에서 14일 이내에 지원금 지급 결정 여부를 통보합니다. 승인된 경우, 신청서에 기재된 계좌로 지원금이 입금됩니다. 이 과정은 체계적이고 신속하게 이루어져, 신청자에게 적시에 필요한 자금을 지원할 수 있도록 합니다.
자주 묻는 질문
Q1: 고령자 고용지원금을 신청하기 위한 필수 서류는 무엇인가요?
A1: 고령자 고용지원금 신청서, 신청 분기 근로자 명부, 임금대장이 필요합니다.
Q2: 지원금은 언제 지급되나요?
A2: 지원금 신청 후 약 14일 이내에 지급 결정이 이루어집니다.
Q3: 중복 수급이 가능한가요?
A3: 고령자 계속고용장려금과의 중복 수급은 불가능합니다.
Q4: 신청할 수 있는 기업의 종류는?
A4: 우선지원대상 기업, 중견기업, 사회적 기업 등에서 신청 가능합니다.
Q5: 대기업은 지원을 받을 수 있나요?
A5: 대기업 및 공공기관은 지원 대상이 아닙니다.
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