도봉구 고령자 고용지원금 신청서 신청방법
고령자 고용지원금은 만 60세 이상의 근로자를 고용하고 있는 사업주에게 지원금을 지급하여 고령자 고용안정을 돕는 제도입니다. 이 제도를 통해 고령자의 일자리 안정성을 높이고, 사회적 참여를 유도할 수 있습니다. 고령자 고용지원금의 지원 금액, 요건 및 신청 절차를 자세히 알아보세요!
고령자 고용지원금이란?
고령자 고용지원금은 사업주가 만 60세 이상의 근로자를 고용하여 근로자 수를 증가시킬 때 그 비용의 일부를 지원하는 제도입니다. 이 제도는 고령자의 고용 안정을 도모하고, 고령자들이 노동시장에 지속적으로 참여할 수 있도록 돕습니다. 고령자 고용지원금의 주요 목표는 고령자 근로자의 일자리 유지를 지원하여 삶의 질을 향상시키는 것입니다.
지원 금액은 얼마일까요?
고령자 고용지원금은 증가한 60세 이상의 근로자 수 1명당 분기별 30만원씩 지원되며, 최대 2년간 지원됩니다. 총 지원금은 240만원입니다. 단, 고령자 계속고용장려금과의 중복 수급은 불가능하므로 주의해야 합니다. 예를 들어, 1년 이상 근로한 60세 이상의 근로자 수가 증가한 경우에만 지원받을 수 있습니다.
지원 금액 요약
- 분기별 지원금: 30만원
- 최대 지원기간: 2년
- 총 지원금: 240만원
고령자 고용지원금 지원 요건
고령자 고용지원금을 신청하기 위해서는 몇 가지 요건을 충족해야 합니다. 지원 요건은 아래와 같습니다:
- 우선지원대상 기업, 중견기업, 사회적 기업 등이어야 합니다.
- 사업적용기간이 1년 이상이어야 합니다.
- 신청분기 평균 고령자 수가 직전 3년 평균보다 증가해야 합니다.
대기업 및 공공기관은 지원 대상에서 제외되므로 유의해야 합니다.
지원절차는 어떻게 되나요?
고령자 고용지원금을 신청하는 방법은 다음과 같습니다:
1) 신청서 작성 및 제출
- 신청기간: 분기 단위로 신청하며, 고용노동부(고용센터) 홈페이지를 통해 공고됩니다.
- 신청방법: 고용24 웹사이트를 통해 온라인 신청 가능하거나, 관할 고용센터를 방문하여 신청할 수 있습니다.
제출서류
신청 시 제출해야 할 서류는 다음과 같습니다:
- 고령자 고용지원금 신청서
- 신청 분기 근로자 명부(피보험기간 1년 초과한 60세 이상 근로자) 및 임금대장
2) 지원금 검토 결과 통지
신청 후 통상 14일 이내에 지원금 지급 결정 여부가 통보됩니다. 지원금이 결정되면, 신청서에 기재된 계좌로 지원금이 입금됩니다.
고령자 고용지원금 보충 자료 안내
고령자 고용지원금에 대한 보다 자세한 정보는 고용노동부 정책자료실에서 확인할 수 있습니다. 또한, 궁금한 점은 고용노동부 고객상담센터에 문의하면 됩니다.
자주 묻는 질문 (FAQ)
Q1: 고령자 고용지원금은 어떤 기업이 신청할 수 있나요?
A1: 우선지원대상 기업, 중견기업, 사회적 기업이 신청 가능하며, 대기업 및 공공기관은 지원 대상이 아닙니다.
Q2: 신청서는 어떻게 작성하나요?
A2: 고용24 웹사이트를 통해 온라인으로 신청하거나, 관할 고용센터에 방문하여 신청할 수 있습니다.
Q3: 지원금은 언제 지급되나요?
A3: 지원금 지급 결정 후 통상 14일 이내에 신청서에 기재된 계좌로 지급됩니다.
Q4: 중복 수급이 가능한가요?
A4: 고령자 계속고용장려금과 고령자 고용지원금은 중복 수급이 불가능합니다.
Q5: 고령자란 어떤 근로자를 의미하나요?
A5: 고령자는 매월 말 기준으로 60세 이상의 근로자 중 1년을 초과하여 근로한 자를 의미합니다.
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